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Work & Life Integration in Italia: un’analisi delle tecnologie e dei trend

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L’85% delle aziende mette a disposizione dei dipendenti pc portatili, il 90% gli smartphone e il 33% i tablet. Un’indagine realizzata da NetworkDigital4, in collaborazione con Wind, racconta le scelte sul BYOD, il COPE e il COBO ma anche le propensioni di investimento verso lo smart working delle aziende italiane

25 maggio 2016

Grazie a email, pc portatili, smartphone e tablet le persone possono gestire in modo flessibile il loro tempo rimanendo sempre in contatto con il lavoro.

Il valore aggiunto, infatti, è un nuovo livello di integrazione possibile grazie alle nuove dimensioni della collaboration garantite da una superiore qualità della connessione e nuove piattaforme integrate di UCC.

In questo Research Report, realizzato da NetworkDigital4 in collaborazione con Wind, i numeri, le scelte e le priorità di investimento che stanno portando le aziende italiane verso la Work & Life Integration. Leggendolo potrete capire:

  • una mappatura dettagliata di quanto le aziende abbiano adottato il Bring your own device (BYOD), il Corporate Owner Business Only (COBO) o il Corporate Owner Personal Enabled (COPE)
  • una fotografia delle allocazioni di investimento a supporto della produttività individuale
  • un’analisi delle policy di navigazione e di accesso consentite ai dipendenti
  • un reportage dei servizi aziendali più utilizzati
  • un excursus sui modelli più utilizzati di lavoro consentito al di fuori della sede aziendale assegnata
  • le priorità di investimento rispetto alle soluzioni di UCC (dematerializzazione, messaging, cloud, Saas, smart working)

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