La quarta rivoluzione industriale: il gap tra tecnologia, applicativi, cultura organizzativa e persone

L’automazione industriale del nuovo millennio va oltre la fabbrica e pervade tutti gli aspetti dell’economia globale. Troppo spesso ancora le innovazioni digitali si fermano all’acquisto di pura tecnologia applicativa dimenticando che le ‘parti agenti’ del sistema sono le persone con le loro paure, resistenze, relazioni e valori. Come si colma quindi il gap tra tecnologia e cultura, variabili hard e soft?